COMITÉ DE ACOGIDA DEL CENTRO DE DÍA

Un Comité de Acogida en un Centro de Día se basa en que sean las personas usuarias del recurso con experiencia los que acompañen a los usuarios nuevos, es una forma de facilitar la oportunidad de hacer amigos, de aconsejar sobre los pormenores del Centro de Día,  hacer el recurso más cercano y que la persona nueva se sienta más a gusto con el centro y los compañeros.

Los usuarios miembros del comité de acogida han elaborado su propio protocolo con aquellos aspectos a tener en cuenta que han considerado importantes y que se presenta a continuación.

  • Tras las citas de evaluación con los profesionales éstos informarán a los miembros del comité de la existencia del nuevo usuario (Nombre, edad, talleres a los que acude) para poder elegir quién puede coincidir con él.
  • El encargado de la acogida se presentará como miembro del comité en algún hueco del taller y le propondrá quedar en el bar (con presupuesto del Centro de día) o en el propio centro para tener una cita y poder charlar.
  • POSIBLE GUIÓN DE LA CITA
  • Dar algunos datos personales (Nombre, procedencia, edad…)
  • Contar la propia experiencia en el centro, desde los primeros días hasta la actualidad.
  • Presentar a algunos usuarios que estén en ese momento y explicar quienes son los encargados de algunas de las funciones del centro.
  • Dar opinión sobre algunos talleres del Centro de Día y los profesionales.
  • Informar de los recursos de la zona (Biblioteca, piscina, restaurante, estanco…)
  • Garantizar la confidencialidad.
  • Animar para acudir al Centro de Día: “Es un lugar donde te divertirás, conocerás gente que te respeta y te entiende, vas a estar a gusto, los talleres son interesantes, te ayuda a espabilarte y no estar aislado, se mejora mucho a lo largo del tiempo, te ayuda a moverte con autonomía…”
  • ASPECTOS QUE DEBE TENER EN CUENTA EL COMITÉ DE ACOGIDA.
  • El principal punto de unión de las personas es el compartir una experiencia en común y/o una misma necesidad y una experiencia de su proceso de incorporación al recurso.
  • La participación es VOLUNTARIA, los que forman parte del Comité de Bienvenida participan por iniciativa propia.
  • Los encuentros se hacen de manera periódica. Para que un Comité de Bienvenida se constituya, funcione y pueda cumplir sus objetivos es necesario que las personas se encuentren regularmente a lo largo de un cierto tiempo. Ahí decidirán los roles, los temas a tratar, y cómo realizar la acogida.
  • Hace falta que haya vinculación y constancia por parte de sus miembros. Esto permite desa­rrollar un clima de confianza mutua y trabajar cuidadosamente los temas.
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Acerca de centrodediavillalba

Centro de día dedicado a la Salud Mental de las personas que experimentan algún tipo de sufrimiento psíquico
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